各區(qū)、縣（市）人力資源和社會(huì)保障局，市直有關(guān)單位，中直、省屬駐哈有關(guān)企業(yè)：

根據(jù)《中共哈爾濱市委 哈爾濱市人民政府關(guān)于印發(fā)<人才新政30條>的通知》（哈發(fā)〔2023〕3號(hào)），哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局研究制定了《博士后科研工作站和博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地支持政策實(shí)施細(xì)則》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

 哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局

2023年3月22日

博士后科研工作站和博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地

支持政策實(shí)施細(xì)則

為貫徹落實(shí)《中共哈爾濱市委 哈爾濱市人民政府關(guān)于印發(fā)<人才新政30條>的通知》（哈發(fā)〔2023〕3號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，制定本實(shí)施細(xì)則。

一、博士后科研工作站申請(qǐng)建設(shè)資助、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)貼

（一）申請(qǐng)條件

1.《人才新政30條》實(shí)施后，在哈企業(yè)和市屬事業(yè)單位經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部批準(zhǔn)新設(shè)立的博士后科研工作站（以下簡(jiǎn)稱“工作站”），工作站新引進(jìn)博士后在站為哈市開(kāi)展科研開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、應(yīng)用研究和技術(shù)攻關(guān)工作，研究?jī)?nèi)容與所在單位生產(chǎn)科研密切相關(guān)，符合哈爾濱市產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)需求。

2.2020年《關(guān)于印發(fā)申請(qǐng)企業(yè)博士后科研工作站建站資助、進(jìn)站博士科研補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則的通知》（哈人社規(guī)〔2020〕10號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)申請(qǐng)企業(yè)博士后科研工作站建站資助、進(jìn)站博士科研補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則的通知》（哈人社規(guī)〔2021〕2號(hào)）文件發(fā)布后批復(fù)設(shè)立的工作站在《人才新政30條》實(shí)施后新引進(jìn)博士后可以申請(qǐng)建設(shè)資助、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和生活補(bǔ)貼，已領(lǐng)取過(guò)建設(shè)資助的工作站不再重復(fù)享受建設(shè)資助，申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)和流程按照本細(xì)則要求執(zhí)行。

3.引進(jìn)人員年齡距法定退休年齡不少于3年。

（二）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

1.《人才新政30條》實(shí)施后新設(shè)立的工作站，給予20萬(wàn)元建設(shè)資助經(jīng)費(fèi)支持。

2.《人才新政30條》實(shí)施后進(jìn)入新設(shè)立的工作站的博士后，給予每人5萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持和連續(xù)不超過(guò)3年3000元/月生活補(bǔ)貼。已享受哈爾濱市人才政策中此類補(bǔ)貼的不重復(fù)享受。

（三）申請(qǐng)材料及流程

 1.申請(qǐng)材料

（1）設(shè)立博士后科研工作站的批文原件及復(fù)印件;

（2）設(shè)站單位與博士后簽訂的工作協(xié)議原件及復(fù)印件；

（3）博士后在站開(kāi)展研究工作的相關(guān)佐證材料等；

（4）博士后進(jìn)站審核表及備案證明原件及復(fù)印件。

    2.申請(qǐng)流程

設(shè)站單位申請(qǐng)，按屬事、屬地原則，經(jīng)市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局審核后報(bào)送市人社局。市人社局組織專家評(píng)審、答辯，公示無(wú)異議后，向市財(cái)政申請(qǐng)資金。市人社局將資金撥付各申請(qǐng)單位賬戶。如有公示期間實(shí)名舉報(bào)等問(wèn)題，由市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)，提出處理參考意見(jiàn)，報(bào)市人社局。

二、黑龍江省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地申請(qǐng)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)貼

（一）申請(qǐng)條件

1.《人才新政30條》實(shí)施后，在哈企業(yè)和市屬事業(yè)單位經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)設(shè)立的省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地（以下簡(jiǎn)稱“省基地”），省基地新引進(jìn)博士后和具有博士學(xué)位人員（以下簡(jiǎn)稱為“引進(jìn)人員”）為哈市開(kāi)展科研開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、應(yīng)用研究和技術(shù)攻關(guān)工作，研究?jī)?nèi)容與所在單位生產(chǎn)科研密切相關(guān)，符合哈爾濱市產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)需求。

2.引進(jìn)人員年齡距法定退休年齡不少于3年。

（二）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

給予每人5萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持和連續(xù)不超過(guò)3年3000元/月生活補(bǔ)貼。已享受哈爾濱市人才政策中此類補(bǔ)貼的不重復(fù)享受。

（三）申請(qǐng)材料及流程

1.申請(qǐng)材料

（1）設(shè)立省基地的批文原件及復(fù)印件;

（2）設(shè)省基地單位與引進(jìn)人員簽訂的工作協(xié)議原件及復(fù)印件；

（3）引進(jìn)人員在省基地開(kāi)展研究工作的相關(guān)佐證材料等；

（4）博士后進(jìn)站審核表及備案證明原件及復(fù)印件，博士的學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。

2.申請(qǐng)流程

設(shè)省基地單位申請(qǐng)，按屬事、屬地原則，經(jīng)市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局審核后報(bào)送市人社局。市人社局組織專家評(píng)審、答辯，公示無(wú)異議后，向市財(cái)政申請(qǐng)資金。市人社局將資金撥付各申請(qǐng)單位賬戶。如有公示期間實(shí)名舉報(bào)等問(wèn)題，由市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)，提出處理參考意見(jiàn)，報(bào)市人社局。

三、哈爾濱市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地設(shè)立及申請(qǐng)建設(shè)資助、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)貼

（一）基地設(shè)立

    1.設(shè)立條件

（1）未設(shè)立博士后科研流動(dòng)（工作）站、省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的在哈企業(yè)和市屬事業(yè)單位。

（2）具備獨(dú)立法人資格，經(jīng)營(yíng)或運(yùn)行狀況良好，具有一定規(guī)模的研發(fā)機(jī)構(gòu)；擁有較高水平的全職研究隊(duì)伍，具有創(chuàng)新理論和創(chuàng)新技術(shù)的科研需求。

（3）能為引進(jìn)人員提供較好的科研條件和必要的生活條件，確保引進(jìn)人員薪酬不低于同等資歷在職職工。

（4）有明確的引進(jìn)人員計(jì)劃和科研項(xiàng)目，能夠制定切實(shí)可行的引進(jìn)人員工作管理辦法。

    2.設(shè)立流程

（1）由申報(bào)基地單位填寫申報(bào)材料，按屬事、屬地原則報(bào)市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局；

（2）市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核把關(guān)，按照設(shè)立條件進(jìn)行實(shí)地考察，形成推薦報(bào)告報(bào)市人社局；

（3）市人社局組織專家評(píng)審、答辯，確定設(shè)立的基地，公示無(wú)異議后予以正式發(fā)文公布。如有公示期間實(shí)名舉報(bào)等問(wèn)題，由市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)，提出處理參考意見(jiàn)，報(bào)市人社局。

（二）申請(qǐng)建設(shè)資助、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)貼

1.申請(qǐng)條件

（1）《人才新政30條》實(shí)施后，在哈企業(yè)和市屬事業(yè)單位經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)新設(shè)立的哈爾濱市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地（以下簡(jiǎn)稱“市基地”），市基地新引進(jìn)博士后和具有博士學(xué)位人員（以下簡(jiǎn)稱為“引進(jìn)人員”）為哈市開(kāi)展科研開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、應(yīng)用研究和技術(shù)攻關(guān)工作，研究?jī)?nèi)容與所在單位生產(chǎn)科研密切相關(guān)，符合哈爾濱市產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)需求。

（2）《人才新政30條》實(shí)施前已經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的哈爾濱市博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地，經(jīng)考核合格后，新引進(jìn)人員可以申請(qǐng)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和生活補(bǔ)貼，已獲得過(guò)基地建設(shè)資助的不再重復(fù)享受；未獲得過(guò)基地建設(shè)資助的，可以申請(qǐng)基地建設(shè)資助、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和生活補(bǔ)貼。

    （3）引進(jìn)人員年齡距法定退休年齡不少于3年。

2.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

（1）《人才新政30條》實(shí)施后新設(shè)立的市基地，給予20萬(wàn)元建設(shè)資助經(jīng)費(fèi)支持。

（2）《人才新政30條》實(shí)施后市基地新引進(jìn)人員，給予每人5萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持和連續(xù)不超過(guò)3年3000元/月生活補(bǔ)貼。已享受哈爾濱市人才政策中此類補(bǔ)貼的不重復(fù)享受。

3.申請(qǐng)材料

（1）設(shè)市基地單位與引進(jìn)人員簽訂的工作協(xié)議原件及復(fù)印件；

（2）引進(jìn)人員在市基地開(kāi)展研究工作的相關(guān)佐證材料等；

（3）博士后進(jìn)站審核表及備案證明原件及復(fù)印件，博士的學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。

4.申請(qǐng)流程

設(shè)市基地單位申請(qǐng)，按屬事、屬地原則，經(jīng)市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局審核后報(bào)送市人社局。市人社局組織專家評(píng)審、答辯，公示無(wú)異議后，向市財(cái)政申請(qǐng)資金。市人社局將資金撥付各申請(qǐng)單位賬戶。如有公示期間實(shí)名舉報(bào)等問(wèn)題，由市直行業(yè)主管部門或所在區(qū)、縣（市）人社局負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)，提出處理參考意見(jiàn)，報(bào)市人社局。

四、資金發(fā)放形式

工作站和省（市）基地設(shè)立后，引進(jìn)人員經(jīng)評(píng)審批準(zhǔn)且年度考核合格的，按照以下形式發(fā)放補(bǔ)貼資金：

（一）建設(shè)資助

發(fā)放給設(shè)工作站和設(shè)市基地單位，三年內(nèi)依據(jù)年度考核結(jié)果按照第一年30%、第二年30%、第三年40%的比例支付給單位。

（二）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

發(fā)放給設(shè)工作站和省（市）基地單位，三年內(nèi)依據(jù)年度考核結(jié)果按照第一年30%、第二年30%、第三年40%的比例支付給單位。

（三）生活補(bǔ)貼

發(fā)放給設(shè)工作站和省（市）基地單位，生活補(bǔ)貼依據(jù)年度考核結(jié)果發(fā)放，設(shè)工作站和省（市）基地單位要將生活補(bǔ)貼及時(shí)發(fā)放給個(gè)人。

五、有關(guān)要求

（一）設(shè)工作站和省（市）基地單位要充分發(fā)揮人員管理的主體作用，對(duì)符合發(fā)放條件人員及時(shí)進(jìn)行資格審查和梳理報(bào)送。要加強(qiáng)人員的動(dòng)態(tài)管理，中途退職并離開(kāi)我市，應(yīng)及時(shí)上報(bào)市人社局申請(qǐng)停止補(bǔ)貼發(fā)放。

（二）財(cái)政資助資金用于站（基地）建設(shè)支出和博士后和博士的項(xiàng)目啟動(dòng)支出，包括：添置必需的儀器、設(shè)備、實(shí)驗(yàn)材料、試劑費(fèi)、測(cè)試費(fèi)、差旅費(fèi)、調(diào)研及學(xué)術(shù)會(huì)議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)等。工作站和省（市）基地應(yīng)按資助資金使用范圍嚴(yán)格把關(guān)。

（三）設(shè)工作站和省（市）基地單位要保證進(jìn)站的人員穩(wěn)定、條件落實(shí)；督促引進(jìn)人員完成所從事的科研項(xiàng)目；財(cái)政補(bǔ)貼資金要單獨(dú)建賬，專款專用，不得截留或挪用。

六、本細(xì)則自公布之日起施行。

《關(guān)于印發(fā)申請(qǐng)企業(yè)博士后科研工作站建站資助、進(jìn)站博士科研補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則的通知》（哈人社規(guī)〔2021〕2號(hào)）同時(shí)廢止。

     政策解讀：http://www.082355.com/haerbin/c107194/202304/c01_734899.shtml

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